El mercado laboral está cambiando de manera rápida y en muchos sentidos, pero quizá hay dos aspectos para analizar a la luz del concepto de Emprende con Experiencia:
- Los sistemas de pensiones se han modificado y hoy es más complejo obtener una buena pensión al momento del retiro, generando incertidumbre para las personas de 50 o más años, que vale la pena decir todavía tienen salud, energía y muchas veces obligaciones familiares con dependientes económicos.
- Las áreas de reclutamiento de muchas empresas, tienen preferencia por la contratación de personas de máximo 35 años a pesa de que eventualmente no tengan la experiencia.
